Mänz + Rossmann

Den Gaben Gestalt geben!

Darunter verstehen wir eine ergebnisorientierte und wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit. Denn nur in einer solchen Organisationskultur kann höchste Wertschöpfung stattfinden.

Sie sind die Leitung einer Organisation, Führungskraft oder in anderer Funktion für Mitarbeiter*innen verantwortlich und möchten z.B. …

• Ihre Organisation zukunftssicher gestalten?
• Veränderungen initiieren und nachhaltig gestalten?
• die Unternehmenskultur verbessern?
• Ihre Führungskräfte unterstützen und weiterentwickeln?
• Teams zu mehr Motivation und Produktivität verhelfen?

Unsere Organisationsberatung im Bereich der Organisations- und Personalentwicklung unterstützt Sie gerne!

Wir stehen an unserem Hauptsitz in Hannover, unserem Zweitsitz in Hamburg, und auch bundesweit für Sie bereit und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Aktuelle Angebote

Aktuelles und Wissenswertes

31. März 2021

Am 8. Juli 2021 startet das achte Mentoringprogramm für Nachwuchsführungskräfte in kommunalen Verwaltungen. Diesmal als Online-Version. Das vom Niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung (NSI) seit 2010 angebotene und beliebte Programm wird durch diverse Workshops von Mänz + Rossmann begleitet. Ziel ist es, die Kompetenzen der Nachwuchsführungskräfte sichtbarer zu machen und diese zielgerichtet zu fördern, damit sie ihrer Qualifikation entsprechend als Führungskräfte eingesetzt werden können.

Nähere Informationen und Anmeldung auf der Webseite des NSI:

Konferenz 23./24. März 2021

Emergenz – von der Zukunft her führen

Wir reagieren auf die gegenwärtigen Herausforderungen (fast) ausschliesslich mit Erfahrungen und Konzepten aus der Vergangenheit, obwohl wir wissen, dass das nicht (mehr) funktioniert. Wir tun das, weil wir nichts anderes kennen. Diese von unserer Partnerorganisation u.emerge eG veranstaltete Online-Konferenz zeigt und erkundet mit Ihnen Haltungen und Wege, von der Zukunft her zu führen.

16. Dezember 2019

Am 14. Dezember 2019 beendete Gabor Rossmann erfolgreich das Theorie U Programm u.lab 1x: „Leading from the emerging future“ (Von der Zukunft her führen). Das Konzept der Theorie U des deutschen MIT-Forschers und Beraters C. Otto Scharmer ist eine zeitgemäße Führungsmethode, die den Herausforderungen im Management gerecht wird und die notwendigen Führungsinstrumente bereitstellt. „Von der Zukunft her führen“ bedeutet, Potenziale und Zukunftschancen zu erkennen und im Hinblick auf aktuelle Aufgaben zu erschließen.

7. Juni 2019

Am 5. Juni 2019 endete das von Mänz + Rossmann begleitete Führungskräfte-Programm für 14 KiTa-Leitungen der Stadt Sehnde. Das breit angelegte Programm bestand aus acht Modulen. Es wurden z.B. Themen wie Transformationale Führung, Konfliktmanagement, Teamentwicklung, Arbeitsorganisation, Agile Methoden, Selbstführungskompetenzen und Methoden der Kollegialen Beratung behandelt. So konnten die 14 KiTa-Leitungen, die zum Teil große KiTas wie KMU-Betriebe leiten, ihre Kompetenzen vertiefen und erweitern.

16. April 2019

Am 4. April 2019 fand die Abschlussveranstaltung des siebten Mentoring-Programms in Goslar statt. Das vom Niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung (NSI) angebotene Programm für 13 Tandems wurde durch diverse Workshops von Mänz + Rossmann begleitet. Auf der Veranstaltung präsentierten sich die Mentees mit Ihren Mentoring-Projekten. 

Das nächste und achte Mentoring-Programm des NSI startet im Herbst 2020. Es wird wie immer von Mänz + Rossmann durch diverse Veranstaltungen unterstützt.

Information und Anmeldung am Niedersächsischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung (NSI), Frau Birgit Ohlhoff, (0511) 1609 6022.